労働時間長い人ほど「上司から評価」
そりゃあそうでしょうよ。「今回の結果を『ワーク・ライフ・バランス』の啓発活動に生かしていきたい」って、具体的に何をどうするつもりなんだ？　「労働時間が長い人が高く評価されるのをやめさせる」とかじゃないだろうな？　「残業しなくても済む職場環境を作る」ってのはそれと全然違うぞ。残業せざるを得ない環境なのに、残業しても評価されない、とかそんな本末転倒なこと許さんよ？　マジメにやれ内閣府。